0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Пенсия на севере для женщин

Северный стаж для выхода на пенсию женщинам

В соответствии с законодательством, граждане, работавшие в регионах Крайнего Севера и районах имеющих статус приравненных к ним, получают право на досрочный выход на пенсию при накоплении обязательного пенсионного стажа. Минимально необходимый северный пенсионный стаж для женщин должен составлять 15 лет, при его накоплении, а также достижении возраста в 55 лет, возможен досрочный выход на пенсию. Данное правило действует из соображений необходимости дополнительной поддержки граждан работающих в сложных климатических условиях.

Как рассчитывается

Право на данную льготу предоставляется, если человек работал в областях Крайнего Севера или на приравненных к нему территориях. Во втором случае, расчет производиться таким образом, что 1 год на приравненных районах, равен 9 месяцам на севере. Таким образом, если в первом случае минимальная выработка составляет 15 лет, то в приравненных районах она достигает 20 лет. В учет страхового стажа входят периоды официального трудоустройства, а также временные промежутки, приравненные к нему, сопровождающиеся пенсионными отчислениями, такие как:

  • Оплачиваемые отпуска, получаемые от имени организации, где трудоустроен гражданин;
  • Время нахождения на страховом пособии в связи с нетрудоспособностью;
  • Период ухода за детьми до 1,5 лет на одного ребенка, но не более 6 лет, в общем.

Для женщин имеющих 2 и более детей предоставляется возможность выхода в 50 лет, если имеется минимальный страховой период выработки, включая работы на Крайнем Севере или в местностях, приравненных к нему.

Влияние на снижение пенсионного возраста

Если северный стаж для пенсии для женщин не достигает необходимых 15 лет, но при этом превышает 7,5 календарных лет, также возможен досрочный выход на пенсию. В таком случае расчет производиться следующим образом: каждый год на севере, снижает требования к возрасту на 4 месяца. При расчете выработки лет по приравненным районам, их прежде всего необходимо перевести в северный стаж таким образом что 1 года равен 9 месяцам, а затем высчитать возможный льготный период выхода на пенсию.

Таким образом, если выработка составила 8 лет, то можно произвести расчеты по следующей формуле:

Выход на пенсию возможен на 2,6 лет раньше стандартного срока, но не ранее достижения минимального страхового объема выслуги лет.

Обратите внимание, что ели стаж работы на Крайнем Севере накоплен при выполнении трудовых обязанностей на опасном производстве, то получается двойная надбавка снижающая возраст выхода на пенсию. В частности при наличии 15 лет Северной выработки и наличии минимальной необходимой выслуги лет на вредном производстве (список 2) получить статус пенсионера можно на 10 лет раньше.

Назначение выплат

Также северный стаж для женщин способствует повышению денежных начислений. Начисления производятся в соответствии с действующими коэффициентами исходя из имеющейся выслуги лет. Если есть выработка в 15 лет в районах Крайнего севера, а также общий обязательный объем страховой выслуги лет, составляющий для женщин 20 лет, то размер фиксированных выплат увеличивается вдвое. Для жителей районов Крайнего Севера предусмотрена дополнительная надбавка по региональному признаку проживания, составляющая от 1 до 2 баллов. Узнать точный коэффициент можно на сайте ПФР, где приведен подробный список регионов и городов проживания.

При переезде из северных районов, снимается надбавка, назначаемая по регионально-территориальному признаку. Однако надбавка за выслугу лет в северных условиях сохраняется без изменений.

Больше полезной информации о том, сколько нужно проработать для накопления стажа в различные периоды пенсионной реформы можно узнать подробней, обратившись за консультацией в отделение ПФР или на официальном сайте фонда, а также из материалов на нашем сайте.

Северная пенсия

Содержание статьи:

Основные изменения в пенсиях жителя Крайнего Севера по новой пенсионной реформе с 1 января 2019 года

С1 января 2019 года в силу вступает закон о поэтапном повышении пенсионного возраста для мужчин и женщин. Краткая суть реформы:

  1. Пенсионный возраст будет повышен для мужчин до 65 лет (+5 лет на 2018 год). Для женщин выход на пенсию повышается до 60 лет (+5 лет на 2018 год).
  2. Старт реформы 1 января 2019 года.
  3. Пенсионный возраст будет повышаться поэтапно с шагом плюс один год через год.
  4. Продолжительность переходного периода составит 10 лет для мужчин и женщин.
  5. Первыми на пенсию по новой реформе будут выходить мужчины 1959 г.р. в возрасте 61 года, женщины 1964 г.р. в возрасте 56 лет в 2020 году.

Внимание! Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться с юристом по телефонам: +7 (499) 553-09-05 в Москве, +7 (812) 448-61-02 в Санкт-Петербурге, +7 (800) 550-38-47 по все России. Звонки принимаются круглосуточно. Позвоните и решите свою проблему прямо сейчас. Это быстро и удобно!

Год рождения Условия выхода на пенсию в 2019-2028 годах
Возраст Год выхода Баллы Стаж
1969 I полугодие 50,5 2019 II полугодие 16,2 10
1969 II полугодие 50,5 2020 I полугодие 18,6 11
1970 I полугодие 51,5 2021 II полугодие 21 12
1970 II полугодие 51,5 2022 I полугодие 23,4 13
1971 53 2024 28,2 14
1972 54 2026 30 15
1973 55 2028 30 15
Год рождения Условия выхода на пенсию в 2019-2028 годах
Возраст Год выхода Баллы Стаж
1964 I полугодие 55,5 2019 II полугодие 16,2 10
1964 II полугодие 55,5 2020 I полугодие 18,6 11
1965 I полугодие 56,5 2021 II полугодие 21 12
1965 II полугодие 56,5 2022 I полугодие 23,4 13
1966 58 2024 28,2 14
1967 59 2026 30 15
1968 60 2028 30 15
Читать еще:  Новое для работающих пенсионеров

Пенсионный возраст для жителей Крайнего Севера в 2019 году составляет 55,5 лет для мужчин и 50,5 лет для женщин.

Изменения в Северных пенсиях в 2019 году

Согласно действующему законодательству, граждане пенсионного возраста, проживающие в северных регионах, обладают правом на получение повышенной доплаты к страховой пенсии.

Размер пособия возрастает за счет применения районного коэффициента того региона, где человек проживает. В соответствии с последними внесенными поправками, к числу граждан, имеющих право на повышенное пособие, законодатель теперь относит не только пенсионеров, официально зарегистрированных по месту жительства (или временного пребывания) в районах Крайнего Севера, но также и тех граждан, которые фактически проживают в данном регионе постоянно, не имея при этом формальной регистрации по месту жительства.

Чтобы начать получать такие выплаты повышенного размера, гражданин должен предоставить сведения о своем фактическом проживании в северных регионах, которые он указывал в заявке при обращении в ПФР. Рассматривается абсолютно любое обращение, содержащее информацию о месте жительства гражданина. К примеру, о назначении пенсионного пособия, о пересмотре его размеров, об изменении варианта доставки денежных средств. Также допускается подача отдельной формы заявления.

Право на оформление фиксированной выплаты повышенного типа подтверждается каждый год. Для этого получателю следует обратиться в ПФР или МФЦ по месту своего жительства и подать заявку до окончания срока установленной выплаты. Например, гражданин обратился с заявкой о назначении пособия в июне 2018 года, значит, в следующий раз факт своего проживания необходимо будет подтвердить в любое время до конца мая 2019 года, то есть до истечения 12 месяцев с момента назначения выплаты.

Следует заметить, что прохождение процедуры подтверждения фактического места жительства требуется лишь от пенсионеров, получающих пенсионное пособие через кредитную организацию. В том случае, если пенсию доставляет организация почтовой связи или другая организация, располагающая полномочиями в данной области, подтверждения своего реального проживания в северных регионах от гражданина не требуется.

Иными словами, ежегодно подтверждать информацию о своем месте жительства должны только граждане, фактически проживающие в северных регионах и получающие свою пенсию через кредитную организацию. Все остальные группы граждан подтверждение производить не должны.

Что касается сроков, то непредставление подтверждения в установленный законом временной промежуток ведет к пересмотру размера пенсионной выплаты в сторону уменьшения.

В 2019 году изменений в порядке предоставления, начисления суммы и страхового стажа для пенсионеров, проживающих на территориях Крайнего Севера и приравненных нему, правительством не планируется. С 1 января будет изменен возраст выхода на пенсию для данного категории граждан.

Описание северной пенсии

Гражданам Крайнего Севера и областей к нему приравненных, доступен льготный период для выхода на пенсию. При этом увеличивается базовая часть страховой пенсии. Такими же правами пользуются граждане имеющие северный стаж, в независимости от места их жительства к моменту выхода на пенсию.

Год стажа в местах приравненным к Крайнему Северу, соотносится с 9 месяцами работы непосредственно в условиях Севера. После 7 лет и 6 месяцев работы на Севере, каждый последующий трудовой год, приближает срок выхода на пенсию на 4 месяца. Закон определяет северный стаж не менее 15 лет. Для мужчин на 5 лет больше, чем для женщин.

Северная пенсия предоставляется следующим лицам:

Пол

Возраст

Стаж в районах КС (не менее)

Стаж в районах приравненных к КС (не менее)

Преимущества северной пенсии для женщин и копилка льгот

Непростые условия труда в регионах с тяжёлым для здоровья климатом гарантируют получение ряда льгот. Результат труда поощряется государством и работодателями повышенными зарплатами и льготными условиями выхода на пенсию. Работа на Севере даёт гражданам право выйти на заслуженный отдых на 5 лет раньше других. Есть дополнительные льготы, учитываемые при подсчёте трудового стажа. Они закреплены пенсионным законодательством. Женщины, ожидающие получение «северной» пенсии, в 2018 году учитывают ряд особенностей, чтобы не остаться у «разбитого корыта».

Северная пенсия для женщин

Для всех россиян, живущих и работающих на территории РФ, действуют общие условия, необходимые для назначения пенсии:

  1. Участие в системе ОПС (обязательного пенсионного страхования)
  2. Пользование пенсионными начислениями двух видов — страховыми, или социальными.
  3. Жительницы Севера и те, кто работал или работает в условиях Крайнего Севера и в приравненных к нему регионах, выходят на пенсию раньше своих сверстников, проживающих в благоприятных климатических условиях.
  4. Северянки, как и остальные жители страны, получают пенсию при наступлении соответствующего возраста; в случае потери трудоспособности — инвалидности; если утрачен кормилец; могут получать пенсии в системе государственного обеспечения.

Понятие Крайний Север в трудовой книжке

Понятие КС из географического переходит в реальное тогда, когда есть отметка в вашей трудовой книжке. К понятию Север относится всё заполярье, то есть местности за Полярным кругом: Мурманск, Чукотка, Якутия, Камчатка, Магадан и другие. О подробном перечне всех северных регионов для получения северного стажа можно узнать из Постановления Совета Министров СССР от 1983 г., в действующей редакции 2012 года. Там же перечислены приравненные к КС регионы: края, области и части областей.

Читать еще:  Можно ли пополнять пенсионную карту мир сбербанка

Отличие северной пенсии от обычной в том, что её базовая (фиксированная) часть увеличивается на коэффициент, принятый для регионов КС. Максимальный размер коэффициента равен двум, а минимальный составляет 1,15 (например, в некоторых областях Карелии).

Обязательно учтите: можно жить в 10 метрах от нужного для получения северной пенсии места жительства и не иметь права на получение северных льгот. Прежде чем трудоустраиваться «по-северному» или претендовать на получение преференций. Уточните, относится ли район к перечню, указанному в Постановлении.

Позаботьтесь, чтобы в трудовой книжке были отметки о трудоустройстве «на северах» и они соответствуют законодательству.

В настоящее время законодательно закреплена обязанность работодателя информировать ПФ РФ и предоставлять сведения о работниках. Справки, подтверждающие северный стаж, предоставлять в пенсионный фонд теперь нет необходимости.

Стаж и условия получения северной пенсии женщинам

Получение права на северную пенсию для женщин зависит от соблюдения двух условий.

  • Достижение пятидесятилетнего возраста.
  • Наличие трудового стажа с двумя сопутствующими показателями:
    • 20 лет общего стажа и 12 лет работы на Крайнем Севере;
    • не менее 20 лет общего и 17 лет стажа в приравненных к КС регионах;
    • стаж свыше двадцати лет, оценивают в баллах, они увеличивают размер страховых выплат.

Важно! Для женщин с детьми предусмотрены льготные условия досрочного выхода на пенсию.

Сколько лет стажа нужно — тонкости подсчета для северянок

Льготы вы получите даже если не выработали северный стаж. Достаточно отработать не меньше 7,5 лет на КС и 10 лет для приравненных регионов. При этом годы общего трудового стажа остаются на месте и составляет не менее двадцати лет.

Женщина, заботясь о получении северной пенсии, должна помнить, что каждый год работы на Севере приравнивается к четырём месяцам, на которые уменьшается её возрастной ценз для получения права выхода на пенсию.

Татьяна Иванова трудилась в районе Крайнего Севера 9 лет и 5 месяцев. Рассчитаем, в каком возрасте Татьяне положен выход на заслуженный отдых. При условии, что общий трудовой стаж Татьяны отработан в полном объёме и составляет двадцать лет, произведём расчёт. Девять с половиной лет северных умножим на четыре и делим на количество месяцев в году:

9,5 х 4: 12 = 3,2 или 3 года 2 месяца (на это количество лет сокращается наступление пенсионного возраста у Татьяны Ивановой).

Методом простого вычитания узнаем, в каком возрасте Татьяна получит пенсию. За исходную величину принимаем определенный законом возраст для всех категорий трудящихся женщин — 55 лет.

55 – 3,2 = 51,8 или 51 год 8 месяцев.

Татьяна Иванова уйдёт на отдых при достижении 51 года 8 месяцев.

Важно! К факторам, которые влияют на снижение пенсионного возраста, относятся и ряд других, закрепленных пенсионным законодательством. Об этом читайте в следующей главе.

Северная пенсия для женщин с детьми

Женщины на Севере не только трудоустраиваются, но и создают семью, рожают детей. Узнаем, как на правовом уровне учитывается в пенсионных льготах наличие у женщины детей, а также время, затраченное на уход за ними.

Изменения в пенсионном законодательстве не коснулись «нетрудового» стажа женщин, имеющих детей. Женщина получает право на северные льготы с учётом родов и ещё 1,5 года послеродового содержания. Трёхлетний отпуск по уходу за ребёнком в северный стаж не входит.

Устроив ребёнка в ясли при достижении полуторагодовалого возраста, женщина не потеряет северный стаж. Женщина, имеющего одного ребёнка, пользуется правом выхода на пенсию на общих условиях. Уход за ребёнком от полутора лет до 3-х засчитывается в общий трудовой стаж, но в «северный» не входит.

Льготы для представительниц тяжёлых профессий

Для тех, кто постоянно живёт в районе КС законом о пенсиях предусмотрено наличие особых льгот:

  • Труд женщин оленеводов, занятых в рыболовстве и охотничьем промысле приравнен к Списку 1 и 2 трудового законодательства и оценивается, как очень тяжёлый труд. Поэтому возрастная льгота увеличивается в два раза.
  • Женщины, занятые в отраслях тяжёлого труда, имеют право выхода на пенсию в 45 лет, при этом они выполнили общие требования к размеру трудового стажа — 20 лет занятия краевыми профессиональными промыслами. Это промыслы, как средство жизнеобеспечения.
  • Женщинам, трудившимся на Севере вахтовым методом, засчитываются все сроки вахты при условии накопления общего трудового стажа 20 лет. Также в общий стаж включается время, потраченное на дорогу до места трудоустройства и все отпуска.
  • Для женщин военнослужащих в регионах КС применяются льготы. Законодательством установлено право на северную пенсию военнослужащим и членам их семей, проходившим службу в условиях КС.

Военнослужащие имеют право выбора расчёта пенсионного пособия и фактически могут претендовать на трудовую и военную пенсию. Всё дело в выбранной системе подсчётов. До 2002 года у нас в стране действовал порядок зачёта одного года северного стажа за полтора года обычного.

Такая форма расчётов выгодна тем женщинам, у которых была невысокая зарплата, но накоплен большой трудовой стаж службы. За основу берётся денежное довольствие военнослужащей, стаж работы на Свере и накопленные баллы.

Читать еще:  Минимальный размер пенсии в российской федерации

Базовая часть пенсии рассчитывается с повышающим региональным коэффициентом последнего места службы. Если же в стаже военнослужащей существует несколько коэффициентов в связи с перемещением по регионам КС, в этом случае применяется наибольший.

Простота и сложность пенсионной формулы

При фиксировании наличия прав на северную пенсию для женщин, не включаются в льготы:

  1. Время, потраченное на учёбу.
  2. Период работы с неполной ставкой, за исключением работы по совместительству не менее, чем на двух. Для доказательства надо представить справки от работодателя о работе по совместительству.
  3. Если вы находились на курсах повышения квалификации, то надо не забыть, что учёбы период не будет засчитан при начислении северного стажа.
  4. Отпуска без содержания или выходные, не предусмотренные трудовым законодательством, то есть дополнительные, которые не засчитывают в северный стаж.
  5. Не включается время наступления права на социальное пенсионное пособие по старости.

Это означает, что гражданка не заработала страхового (трудового стажа с уплатой страховых взносов с 2002 г.) и получила право на социальную пенсию. И в этом случае пенсионный возраст увеличивается на пять лет. Исключение сделано для представительниц коренных народностей, которые имеют право рассчитывать на социальную пенсию на пять лет раньше, то есть в 50. (ФЗ 166 с изменениями от 1 января 2017 года).

О повышенных выплатах и не только.

Воспользуемся специальной формулой для расчёта северной пенсии. Формула складывается из нескольких показателей и зависит от следующего:

  1. количества баллов, накопленных в системе обязательного пенсионного страхования. Один балл, равный одному году переработки по стажу составляет умножающий коэффициент 0,01;
  2. эквивалента балла в рублях (с 2017 года это 78 рублей 58 копеек);
  3. базовой (фиксированной) части пенсии, умноженной на региональный коэффициент Крайнего Севера.
  4. наличия иждивенцев. Показатель увеличивает базовую часть пенсии. По пенсионному закону при подсчётах льгот можно учитывать не более трёх иждивенцев, то есть увеличивать сумму выплат не более чем в три раза.

Итак, по формуле: П (пенсия) = Б (баллы) х 78,58 + БВ (базовая часть пенсии) х К(северный коэффициент) можем рассчитать ожидаемую северную пенсию.

Татьяна Иванова собралась на пенсию. Её общий трудовой стаж составляет 27 лет, из них 12 лет на КС. У Татьяны двое детей, но с каждым из них она находилась в декретном отпуске по 3 года. По подсчёту специалиста ПФР Татьяна заработала 110 баллов, но северный стаж ей снижен на 3 года и составил 9 лет (учтено время ухода за детьми). Татьяна Иванова проживала в Мурманске, где повышающий коэффициент 1,4

Пенсия Татьяны составит:

110 х 78,58 + 5856,53х1,4 = 20 299, 72 рубля.

Важно! Для всех жителей России пенсионного возраста установлена равная социальная выплата пенсии, она составила 5034, 25 руб. в 2017 году. Увеличивающие коэффициенты применяются к социальной пенсии в общем порядке.

Для северян фиксированная сумма больше на 30-40 процентов в зависимости от региона. Если пенсионная выплата назначена без применения северных льгот, а вы переехали на жительство в регион сурового климата, базовая часть пересчитывается на установленный множитель. Если наоборот вы переехали в южные районы, коэффициент не применяется.

Подача документов и оформление права на получение северных льгот

Подтверждая своё право на северную пенсию, надо помнить, что

  • северный стаж учитывается в календарном порядке;
  • если при учёте стажа до 2002 года, специалист ПФР применяет п.3, статьи 30 ФЗ № 179, то северный будет включён в общий страховой в календарном порядке;
  • если же применяется п.4 того же закона, то северный стаж в 1,5-кратном размере будет включён в общий страховой;
  • вы вправе сами определить выгодный вам метод расчёта;
  • после того, как определитесь с методом учёта стажа, надо подавать заявление в пенсионный фонд.

Документы к заявлению о назначении пенсионного содержания:

  1. Паспорт гражданина РФ,
  2. СНИЛС,
  3. трудовую книжку,
  4. документы, подтверждающие северный стаж,
  5. доказательства наличия иждивенцев (если есть).
  6. Если собираетесь выйти на пенсию досрочно, подавайте исковое заявление в ПФР о досрочном назначении северной пенсии с приложением.

Если каких-то документов у вас не хватает, не отчаивайтесь, законом предусмотрен трёхмесячный дополнительный срок (после обращения в фонд) для их сбора. Лучше позаботиться заранее и запросить архивные справки досрочно. Ваше заявление будет рассмотрено в 10-дневный срок и принято решение о назначении пенсии.

Делаем выводы

Подводя итоги, запомним, что зачёт северных пенсий производится в соответствии с коэффициентом региона. Северный стаж даёт право на снижение пенсионного возраста, максимальное — 10 лет. Северные пенсии в их фиксированной части на 30-40 процентов выше остальных.

Жизнь и труд на Севере требуют от женщины много затрат здоровья и сил, ей приходится работать в тяжелейших климатических условиях, осваивая трудные, подчас «мужские» профессии. По трудовым заслугам будет и отдых. Право на северную пенсию легко доказать при наличии подтверждающих документов.

Не забывайте их своевременно оформлять, запасайтесь справками с предприятий, где довелось работать, храните договора трудового найма. Они пригодятся, когда соберётесь получать северную пенсию, а правильные расчёты гарантированы.

Смотрите видео о пенсионной реформе для северян: