0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Пособие беременным безработным

Пособия и выплаты неработающим беременным женщинам и матерям в 2020 году

Пособия и выплаты неработающим беременным женщинам и матерям в 2019 году

Каждую женщину, которая готовится стать матерью рано или поздно начинает интересовать вопрос о том, какие пособия и выплаты она сможет получить в поддержку от государства, особенно, когда рассчитывать на чью-то помощь нет возможности. Для разных категорий матерей, в зависимости от их статуса, работающей или безработной зависит величина пособий.

Выплаты для неработающих беременных женщин и матерей

Важно! С 01 мая в Законодательстве Российской Федерации вступили в силу изменения о минимальном размере оплаты труда, в связи с чем суммы пособий претерпели ряд изменения.

Для начала разберемся в понятиях неработающая и безработная.

Неработающая женщина – говорит о том, что она не трудоустроена официально, соответственно от организации, где она не числится сотрудником получить выплаты не получится.

Безработная – имеющая соответствующий статус, состоящая в центре занятости на учете и получающая пособие по безработице.

Категория женщин Пособие по беременности и родам Постановка на учет до 12 недель (на раннем сроке) После рождения ребенка По уходу до 1,5лет
Неработающие по причине банкротства организации Ежемесячно, исчисляется из суммы среднего заработка за последние 2 года работы 628,47руб.в 2018г. Минимальная сумма 16873,54руб.единоразово На первого ребенка 40% от среднего заработка за последние 2 года
Безработные, состоящие в ЦЗ на учете Из расчета декрета при обычных родах 140 дней – 2861,60руб. , при осложненных – 156дней-3188,64руб. 628,47рублей 16873,54рубля 4465 руб. на первого ребенка; 6284,65 руб. – на второго и последующих детей.
Неработающие, которые уволились во время беременности либо находясь в декрете Исходя из средней заработной платы за 2 года 628,47 16873,47 40% от среднего дохода за последний год
Неработающие студентки Размер стипендии 628,47 16873,47 Так же, как и безработным

Какие положены выплаты при уходе в декретный отпуск в 2020 г.

Рассмотрев на примере таблицы все виды пособий, конкретнее остановимся на выплатах при уходе в декрет.

Если женщина встала на учет в женской консультации на раннем сроке беременности, до двенадцати недель, независимо трудоустроена она или нет, ей положено единовременное пособие. Неработающим женщинам данное пособие выплачивают в органах социальной защиты населения, когда поданы документы, в течении 10 дней насчитывается выплата.

  • В случае, если женщина не работала, пособие ей назначается минимальное и рассчитывается исходя из МРОТ , в 2018г. оно составит с учетом нового минимума 51380 рублей ((11163 × 24 мес.) : 730 дн. × 140 дн.)

Если считать минимальное пособие, исходя из МРОТ, то в 2018 году получаются следующие цифры:

  • Не осложненные роды — 51380 — за 140 дней декретного отпуска;
  • Кесарево сечение либо другие осложнения — 57252 — за 156 дней декретного отпуска;
  • При многоплодной беременности — 71198 — за 194 дня декретного отпуска.

Выплаты при рождении ребенка и по уходу до 1,5лет

Данная выплата по рождению должна быть оформлена в УСЗН не позже, чем малышу исполнится пол года. Ее размер составит 16873,47 руб. Для неработающих понадобится предоставить трудовую книжку, паспорт и страховой полис.

До достижения ребенком 1,5лет маме выплачивается пособие в размере :

Трудоустроенные Неработающие
На первого ребенка – исходя из среднего заработка за последние 2 года Минимальный размер пособия 4465руб.
На второго ребенка – исходя из среднего заработка за последние 2 года, максимально 24 536 Минимальный размер пособия 6284руб.
До трех лет не выплачивается 50 рублей неработающим, только если была ликвидация предприятия

Новые выплаты с 01.01.2020 г. для неработающих и работающих матерей

На второго и последующего ребенка в России выдается материнский капитал. Он направлен на конкретное использование денежных средств и на руки не выдается. Потратить его можно на приобретение жилья посредством взятия ипотеки либо строительства дому, расширения жилплощади. А также на обучение детей или будущую пенсию матери.

С января 2018г. принято постановление согласно которого, семьи, чей доход ниже прожиточного минимума на каждого члена семьи будут получать дополнительные выплаты на ребенка.

Гражданам, у которых родился второй ребенок данная выплата будет осуществляться из средств материнского капитала. Назначается такое пособие ежегодно. Каждый год понадобится предоставлять документы, подтверждающие, что семья является малообеспеченной и нуждается в государственной поддержке. Чтобы подтвердить данный статус, необходимо, чтобы заработная плата отца семейства была ниже, чем приходится на каждого по прожиточному минимуму.

Важно! Еще одной из форм выплат на ребенка для неработающей малообеспеченной семьи является сумма в 500 рублей до достижения 16 лет ребенка. Положена она:

  • малоимущим
  • матерям-одиночкам
  • инвалидам

Для этого так же обратитесь в УСЗН и предоставьте стандартный пакет документов, а также подтвердите статус нуждающихся.

Так же малообеспеченным семьям предусмотрена доплата пособия до 3-х лет, которая исчисляется исходя из :

  • для расчета возьмем весь доход каждого из родителей за последние 3 месяца, с учетом пенсий, стипендий, заработной платы, все, с чего платился НДФЛ;
  • данная сумма делится на три месяца и количество проживающих членов семьи

Семья из трех человек, проживающая в Симферополе, официально работает отец, получая заработную плату в размере 12 000 рублей. Мать находится в декрете, ребенку 2 года. На одного прожиточный минимум в Крыму 11163руб. Даже не применяя расчетов видно, что уровень дохода очень низкий.

12 000/3=4000руб.на одного, при минимуме 11 163

Результат сравнивается с размером прожиточного минимума на момент обращения в соцзащиту.

Документы, необходимые для оформления пособий

В случае, если женщина является неработающей, для оформления льгот и пособий ей потребуется обратиться в органы социальной защиты населения либо самостоятельно зарегистрироваться на портале государственных услуг, где можно так же подать документы. Однако для начала потребуется:

  • зарегистрироваться на официальном сайте
  • подтвердить свою учетную запись, предварительно заполнив персональные сведения
  • для подтверждения можно заказать пароль почтой России или сходить в ближайший банк либо Пенсионный фонд
  • затем оформлять необходимую услугу

1.Паспорт неработающей матери

2.Свидетельство о рождении ребенка и предыдущих детей, если таковые имеются

3.Заявление установленного образца

4.Копия трудовой книжки

5.Справка с Центра занятости о том, что пособие не выплачивалось

Важно! Если неработающая мама стоит на учете в ЦЗ и получает пособие, как безработная, ей необходимо определиться, что ей выгоднее, поскольку одновременно получить два пособия она не сможет.

Ответы на часто возникающие вопросы

Если я официально не работала, куда и когда мне обращаться за пособиями на ребенка?

В случае, когда молодая мама либо беременная женщина не была трудоустроена во время наступления беременности, ей следует за всеми видами пособий обратиться в орган социальной защиты населения. До родов ей положена выплата при постановке на учет, если уложиться в срок до 12 недель. Затем необходимо оформить пособие по беременности и родам, согласно установленного минимума, а после рождения малыша подать документы на пособие до 1,5лет по уходу.

Я безработная беременная женщина, получаю пособие от центра занятости, могу ли я получать еще пособие по беременности и родам?

Нет, вам необходимо выбрать одно из пособий, две выплаты не разрешены Законодательством. Сотрудник ЦЗ должен объяснить, что для вас выгоднее и лучше

Положено ли пособие по безработице беременным и как его получить?

Будущие мамы относятся к социально незащищенной категории населения. И если работающая беременная может рассчитывать на выплаты во время декретного отпуска, то на безработных это не распространяется. По закону беременную уволить нельзя (статья 261 ТК РФ), но она может уволиться по собственному желанию. Также есть случаи, когда женщина узнает о своей беременности, будучи в статусе безработной. Рассмотрено, получит ли она право на пособие по безработице.

Положено ли будущим мамам соцпособие на период поиска работы?

Если женщина во время беременности уволилась с работы, она имеет право встать на учет в Центр занятости населения (ЦЗН) и оформить пособие по безработице на общих основаниях. Причина увольнения значения не имеет. Также она может посещать различные мероприятия и тренинги, пройти обучение на курсах по направлению от биржи труда.

Если безработная уже стояла на учете в ЦЗН, когда узнала о беременности, она может искать работу и получать пособие до 30-й недели беременности. Инспектору необходимо предоставить справку из ЖК. Беременную женщину не будут направлять на работы с неблагоприятными условиями (вахта, ночные смены, тяжелый физический труд).

Размер пособия зависит от заработной платы с последнего места работы:

  • первые 3 месяца — 75 %;
  • следующие 3 месяца — 60 %.

После индексации в 2019 г. минимальный размер пособия составляет 1500 р., максимальный — 8000 р. Выше максимального уровня пособие по безработице не заплатят, даже если заработок был гораздо выше. Подробнее о минимальных и максимальных величинах пособия по безработице читайте в отдельной статье.

Тех, кто никогда не работал, либо не оформлялся по ТК РФ, ждет минимальное пособие. Также оно начисляется в следующих случаях:

  • беременная была уволена по причине нарушения трудовой дисциплины;
  • женщина получила направление от ЦЗН на переобучение, но была отчислена из группы за нарушение правил посещения;
  • беременная уволилась за год до обращения в ЦЗН;
  • в течение 12 месяцев до обращения в ЦЗН женщина состояла в трудовых отношениях менее 26 недель.

При начислении пособия по безработице учитываются районные коэффициенты. Минимальная и максимальная суммы пособия увеличиваются на коэффициент, установленный в регионе.

Какие виды помощи полагаются женщинам во время беременности?

Кроме пособия по безработице, женщина имеет право на социальные выплаты, связанные с беременностью. Это пособие по уходу за ребенком и единовременная выплата после родов. Пособие по беременности и родам безработным не платят за редким исключением, о котором мы сейчас расскажем.

Сколько платят до родов?

Пособие по безработице выплачивается до 30-й недели беременности. Далее женщина обязана предоставить инспектору лист нетрудоспособности. С этого момента выплата пособия прекращается. Женщина официально числится на больничном, ее освобождают от необходимости отмечаться в ЦЗН. По сути, женщина временно снимается с учета и уходит в декретный отпуск продолжительностью 140 дней. До его окончания биржа труда приостанавливает выплату пособия (о том, как рассчитывается и выплачивается пособие по безработице после декрета, можно узнать тут).

Также на него могут рассчитывать студентки дневной формы обучения и женщины, уволенные из-за ликвидации организации.

Безработная женщина имеет право на пособие по беременности и родам в двух случаях:

  1. женщина была уволена в течение последнего года и увольнение произошло по причине ликвидации предприятия или закрытия ИП, где она работала;
  2. женщина получает новую профессию или специальность.

К сожалению, пособие в этом случае будет минимальным.

Сумма пособия по беременности и родам для уволенных при ликвидации фирмы сейчас равна 655,41 р. Обращаться за выплатой нужно в подразделение соцзащиты не позднее 12 месяцев после ликвидации предприятия.

Для учащихся женщин размер пособия приравнивается к стипендии. Для получения выплат нужно обратиться в деканат. Рассчитывать на декретные выплаты могут студентки и аспирантки дневной формы обучения, категория учреждения значения не имеет. Студенткам вечерней и заочной формы пособие по беременности и родам не выплачивается.

После рождения ребенка

После рождения ребенка женщина может рассчитывать на пособие по уходу за малышом. Оно выплачивается независимо от трудоустройства, разница будет только в сумме выплаты. Работающие женщины получают 40% от заработной платы. Для безработных размер пособия начисляется исходя из МРОТ в регионе, но не менее 3277 р. При рождении второго и последующего детей сумма увеличивается до 6554 р.

Пособие выплачивается, пока ребенку не исполнится 1,5 года. Для его получения необходимо обратиться в ЦЗН, предъявить свидетельство о рождении и написать заявление о снятии с учета. Инспектор даст справку, с которой нужно обращаться в подразделение соцзащиты для оформления пособия по уходу за ребенком.

Выплата назначается после окончания больничного в связи с беременностью и родами. Если женщина выбирает пособие по уходу за ребенком и заинтересована в получении денег сразу после его рождения, нужно до выхода в декрет сняться с учета в ЦЗН и взять справку, на основании которой соцзащита назначит пособие по уходу за ребенком (о правилах оформления справки о неполучении пособия по безработице можно узнать тут).

Женщина должна выбрать, какое пособие она хочет получать после родов: по уходу за ребенком или по безработице. Две выплаты одновременно по закону не положены (статья 13 ФЗ № 81).

После родов женщина имеет право на единовременное пособие. Это федеральная выплата, она не зависит от трудоустройства. Деньги выплачиваются только матери на основании свидетельства о рождении ребенка. В 2019 г. фиксированная сумма пособия составляет 17 479 р.

Для получения направления нужно обратиться в ЦЗН и предъявить паспорт, свидетельство о рождении ребенка, копию документа с места работы о предоставлении отпуска. Увольняться не обязательно, главное — документально подтвердить пребывание в отпуске по уходу за ребенком.

Как будущей маме получить госпомощь?

Для получения пособия необходимо стать на учет в ЦЗН. Сделать это нужно до наступления 30-й недели беременности. После инспектор не примет заявление о постановке на учет.

Обычно после приема документов в течение 10 дней инспектор старается подыскать 1–2 вакансии. Часто это общественные работы, но для квалифицированных специалистов они не считаются подходящей работой. Если за этот период для беременной ничего не подобрали, ее ставят на учет.

После постановки на учет беременной присваивается статус безработной, она наделяется теми же правами, что и остальные сограждане. Но придется дважды в месяц лично отмечаться на бирже труда. В случае неявки в указанную дату без уважительной причины выплата пособия прекращается. Намеренный отказ от предложенного трудоустройства также грозит снятием с учета и отменой выплат.

Необходимые документы

В ЦЗН подается пакет документов. Перечень одинаковый во всех регионах (п. 2 ст. 3 Закона № 1032-1 от 19.04.91). Он включает:

  • заявление — образец предоставляется в ЦЗН;
  • трудовая книжка (при наличии);
  • аттестат о получении среднего образования;
  • диплом о средне-специальном или высшем образовании;
  • другие документы о повышении квалификации (дипломы, свидетельства, сертификаты о прохождении курсов, тренингов, семинаров);
  • справка о среднем доходе с последнего места работы.

Также сотрудники ЦЗН часто просят предоставить СНИЛС и ИНН.

Справку о беременности предъявлять не обязательно, но не рекомендуется скрывать положение от инспектора.

Где оформлять?

Для оформления пособия по безработице необходимо обращаться только в центр занятости населения своего района. Подается пакет документов, также заполняется анкета. В ней указываются:

Несмотря на то, что работодатели неохотно соглашаются принимать беременных, инспектор биржи труда будет выдавать направление на трудоустройство (если найдется подходящая вакансия). Выплата пособия продолжается до ухода в декретный отпуск, либо до трудоустройства.

В течение какого срока выплачивается?

С 1 января 2019 г. порядок выплаты пособия изменился (Федеральный закон № 350 от 03.10.18).

Пособие назначается на 3 месяца, если женщина ранее не работала, была уволена за нарушение трудовой дисциплины, в течение года до обращения в ЦЗН находилась в трудовых отношениях менее 26 недель.

В остальных случаях пособие выплачивается 6 месяцев — при условии, что женщине не подобрали подходящую работу.

Для получения пособия необходимо выполнять и другие условия:

  • дважды в месяц являться в ЦЗН;
  • в течение трех дней приходить на собеседование, если инспектор даст направление на трудоустройство;
  • приходить за направлениями.

Больше полугода пособие могут получать только предпенсионеры — те, кому до пенсии осталось не больше 5 лет (ст. 34.2 Закона № 1032-1 от 19.04.91). В остальных случаях пособие платят только 6 месяцев в течение года. Потом можно будет снова обратиться за пособием, но его размер будет минимальным.

Какие трудности могут возникнуть?

Если основная цель женщины не получение пособия, а полноценное трудоустройство — сложности возникнут в большинстве случаев. Работодателям нужен сотрудник на длительный срок. Будущая мама через несколько месяцев уйдет в декрет, и работодателю придется искать замену. В этом случае рекомендуется заниматься поиском работы самостоятельно после рождения малыша.

Не стоит умышленно скрывать беременность от работодателя. Через время это станет заметно. Не исключено, что работодатель доведет сотрудницу до увольнения путем создания неблагоприятных условий на рабочем месте. Придется снова собирать документы и становиться на учет в ЦЗН.

Иногда причиной отказа в постановке на учет становится нехватка какого-либо документа из списка. В таком случае инспектор проинструктирует беременную, какой бумаги не хватает и где ее взять. После предоставления полного пакета документов женщину ставят на учет и назначают пособие.

Беременная женщина имеет возможность стать на учет в ЦЗН и получать пособие. Нужно успеть подать заявление до 30-й недели беременности. После женщина уходит в отпуск, связанный с беременностью и родами. Его продолжительность составляет 140 дней, на это время биржа труда приостанавливает выплату пособия. По истечении этого срока у женщины есть два варианта: восстановиться в ЦЗН либо оформить пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Полезное видео

Предлагаем посмотреть информативное видео про пособия беременным безработным:

Какие выплаты положены неработающим беременным

Беременность – совершенно особенный период в жизни женщины. Поэтому государство берет на себя обязательства предоставлять ей помощь и поддержку, в том числе выплаты, предусмотренные неработающим беременным. В этой статье мы разберем, что они собой представляют, каким категориям женщин и в каком объеме устанавливаются, как происходит назначение.

Устанавливаются ли декретные выплаты всем безработным женщинам

В федеральном законе № 81 четко указаны категории неработающих граждан, которым государство обязывается предоставить вспомоществования, связанные с беременностью. Перечень неработающих, которым полагается оплатить пребывание в декретном отпуске, включает:

  • ставших безработными из-за того, что фирма, на которой они трудились, обанкротилась;
  • получивших официальный статус безработной после того, как было ликвидировано предприятие/учреждение/организация или прекратилась ее деятельность как самозанятой или ИП;
  • уволенных во время пребывания в отпуске по БиР или по уходу за детьми из-за того. что предприятие было ликвидировано или прекратилась трудовая деятельность как самозанятой или ИП;
  • военнослужащих, а также представительниц других силовых структур-контрактниц;
  • вынужденных переехать в связи с тем, что мужа, служившего в воинской части, расположенной на территории другой страны, перевели на новое место службы;
  • неработающих женщин, которых не охватывает система соцстраха, как студенток, которые обучаются по очной форме.

Таким образом из числа получателей декретных выплат исключены неработающие женщины, которые:

  • являются домохозяйками, не связанными системой отчислений с ФСС, ибо работали неофициально или никогда не трудоустраивались и не состояли на службе;
  • уволились по собственному желанию;
  • обучаются заочно.

Как выдадут пособие беременной, если организацию ликвидировали

Декретные выплаты, полагающиеся неработающим мамам, включают поддержку БиР, если трудовая деятельность вынужденно прекратилась не более года назад вследствие:

  • ликвидации предприятия/учреждения/организации;
  • того, что прекратилась работа как ИП, адвоката либо нотариуса.

Больничный лист, открытый по случаю беременности, позволяет оформление полагающегося по БиР отпуска с выплатой пособия.

Зачем нужен безработной беременной больничный лист

Лицу, официально признанному безработным, принято продлевать 12-месячный срок, в течение которого платят вспомоществование, на столько дней, сколько он болел в соответствии с листком нетрудоспособности. Правда, есть ограничение этого правила, общая продолжительность больничных листов не должна достигать одного года в течение 18-ти месяцев.

Эта норма чрезвычайно важна для неработающих беременных, потому что им:

  • оплатят отпуск по БиР. Сумма невелика – 628,47 руб ежемесячно, но к ней можно добавить еще столько же, пораньше став на учет в женской консультации;
  • сохраняют статус безработной и продолжают положенные в связи с этим выплаты. Их приостановят, если в дальнейшем женщина оформит получение пособия, намереваясь ухаживать за появившимся на свет ребенком.

Пособие по беременности и родам, выплачиваемое неработающим женщинам через управления соцзащиты

Оказавшись безработной из-за того, что предприятие/учреждение/организацию ликвидировали или сократили штатное расписание, женщина в случае беременности обретает дополнительную поддержку со стороны государства. Помощь в связи с наступившим жизненным состоянием окажут в местном управлении социальной защиты. Так как предусмотрена заявительная форма обращения в эту государственную структуру, то нужно идти с:

  • заявлением;
  • декретным больничным, оформленным после тридцатой недели беременности;
  • заверенной выпиской из трудовой книжки, где указана последнее место работы и причина увольнения;
  • справкой, предоставленной службой занятости, подтверждающей наличие статуса безработной;
  • оригиналами и ксерокопиями свидетельств о рождении всех детей;
  • подтверждением проживания ребенка с родительницей на российской территории;
  • решением налоговой службы, зарегистрировавшим прекратившуюся деятельность (бывшим ИП, адвокатом и нотариусам).

Когда неработающая женщина обращается в управление соцзащиты по месту, где фактически проживает, нужно взять в органах соцзащиты по месту регистрации справку, что пособие там не назначали.

На принятие решения в связи с поданным заявлением отводится декада. Перечислят выплату на следующий месяц (не позже 26-го числа), воспользовавшимися предоставленными вместе с документами банковскими реквизитами либо направив почтовый перевод.

Как производятся выплаты по БиР прочим неработающим

Неработающими, за которыми закреплено право получать государственное вспомоществование по БиР, но не через управления социальной защиты, признаются:

  • контрактницы, которые служат в воинских частях, а также в подразделениях силовых структур, за которыми признается аналогичный статус, вроде таможенных и противопожарных;
  • студентки, обучение которых происходит в очной форме.

Контрактницам, несущим военную службу или приравненную к ней

За неработающей будущей матерью признано право получать декретные выплаты, приравненные к ежемесячному денежному довольствию, если она:

  • является военнослужащей, заключив контракт;
  • относится к рядовому составу или занимает начальственную должность в таких государственных структурах, как органы внутренних дел или органы, контролирующие оборот наркотиков и психотропных веществ, противопожарная служба, таможенная служба, уголовно-исполнительная система.

Уйдя в декрет, она начнет получать положенную сумму, как декретные выплаты, при условии оформления их через бухгалтерию воинской части (или подразделения по месту иной службы). Обязально следует предоставить такие документы:

  • заявление, чтобы предоставили отпуск и назначили пособие;
  • справку из медчасти;
  • при несовпадении мест службы и прописки – справку из управления соцзащиты, что оно пособие не назначало.

Денежные средства для выплат предоставляет федеральный бюджет, в котором предусмотрены статьи расходов на соответствующие ведомства.

Студенткам очной формы обучения

На назначение пособия не повлияют ни:

  • уровень аккредитации учреждения образования. Выплаты должны назначаться неработающим мамам и в училище, и в аспирантуре;
  • обучение по контракту/на бюджете;
  • отсутствие/назначение стипендии.

Средства поступают из бюджета, на который возложено содержание учебного заведения. В бухгалтерию нужно подать заявление с соответствующими документами. Начислят и выдадут вспомоществование за десятидневку так, как ранее производилась выплата стипендии.

Как оформить ежемесячное пособие по уходу за ребенком

Какие выплаты положены по закону беременным работающим женщинам, установить нетрудно. Неработающим приходится посложнее, тем не менее за теми из них, что отнесены работниками социальных служб к категориям, рассматривавшимся в этом обзоре, сохраняется право на выплаты во время отпуска, связанного с заботой о ребенке, которому не исполнилось полутора лет. Выплаты идут через соцзащиту, туда и нужно идти.

Необходимые документы

Заявление с прилагающимся комплектом документов предназначается управлению социальной защиты, принять их могут и в электронной форме, но по старинке все-таки надежнее. В составе комплекта должны быть:

  • оригиналы и копии свидетельств о рождении всех детей, а не только тех, за кем неработающая мама намеревается обеспечить уход;
  • подтверждение неполучения пособия вторым родителем

Как получать пособия после родов

Выплаты, назначаемые по беременности и родам неработающим женщинам, желательно оформить через местное управление соцзащиты, не откладывая в долгий ящик. Нормативными актами на это отводится до шести месяцев после того, как родился ребенок. Случись форс-мажорные обстоятельства, вследствие которых добраться к сотрудникам социальных служб окажется невозможным, придется обзавестись признавшим их наличие решением суда. Тогда положенные вспомоществования будут назначены и выданы.

При несвоевременном обращении за пособиями без особых на то причин доказать в суде свои права на получение будет куда сложнее, но все-таки возможно.

Государственная помощь безработным матерям-одиночкам

Федеральные выплаты одиноким мамам идентичны предоставляемым полным семьям. Незначительное отличие сделано лишь для неработающих матерей-одиночек, так как они относятся к категории малоимущих. Это становится основанием назначить пособие на ребенка, причисленное к федеральным вспомоществованиям. Несмотря на такой статус, величину этой разновидности социальной помощи неработающей матери определяют на региональном уровне, учитывая:

  • скольких детей она воспитывает;
  • какими доходами располагает семья.

Ежемесячную или ежеквартальную выплату до достижения ребенком 16-ти (18-летия), не отличающуюся большими размерами, дополнят суммы, установленные законодательными собраниями в регионах:

  • на детей, начиная с третьего, пока они не достигли трех лет;
  • как региональный материнский капитал, полагающийся при появлении в семье третьего младенца.

Различия в размерах региональных пособий значительны, наибольшего размера суммы выплат достигают в столице. Здесь помощь матери-одиночке при рождении малыша назначают величиной от десятков тысяч рублей. Действует в российской столице и мощная система льгот, компенсаций и доплат, охватывающая три десятка разного рода вспомоществований, что суммарно оказывается довольно значительной поддержкой. Особую славу Москве в этом плане снискали «лужковские выплаты», полагающиеся молодым матерям, не достигшим порога 30-летия. Правда, приходится принимать во внимание, что российская столица относится к числу самых дорогих городов мира, поэтому московские выплаты кажутся значительными только на фоне общероссийских.

Читать еще:  Отпуск по нетрудоспособности
Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector